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365日ブログを全員が達成したチームは6%以下。全員目標達成の秘訣は?

2018.09.30 by 大図 美由紀

こんにちは!
ワクワク働いて、
生産性を向上させる組織の専門家、
ビジネスコーチの大図美由紀です^ ^

本日も、ブログをお読み頂き、
ありがとうございます。

台風24号が、迫ってきていますね。

くれぐれも、お気をつけて。
大きな被害が出ませんように。

昨日は、経営者の大先輩から、

社長
大図さんのブログ、いつも読んでるよ!ブログをコピペして、社員向けの発信に使わせてもらってる。

とおっしゃって頂き、とても嬉しいです。

私は、使えるものは、何でも使って、
自分がやりたいことを、実現すればいい、
と思っていますので、
当社を、使い倒して頂けるのは、
何より、喜びです。

さて、このブログ、
今年1月末から、毎日投稿を始めて、
8ヶ月経ちました。

本日は、244日目になります。
頑張ってます!

1人で、何かを、コツコツ続けるのは、
なかなか大変ですし、
書くからには、やはり、より良いものを、
お届けしたいです。

そこで、続けられる仕組み、および、
師匠と仲間を求めて、4月に、
ブログの師匠、板坂 裕治郎さんの
門をたたきました。

板坂 裕治郎さんは、アホ社長に、
365日ブログを書かせることで、
再生させる活動をしています。

そして、今まで、全国各地で開催された、
52期の方が、365日修行を、
ご卒業されています。

365日を達成できる人は、
以前、4%しかいなかったところ、

ある仕組みを取り入れたことで、
53%にまでなったというのは、
以前の記事で、ご紹介したとおりです。

ある仕組みを取り入れたことで、年間目標の達成率が4%→53%!!!

しかしながら、1人の脱落者もなく、
100%の参加者が、
365日を達成した期は、
52期中、3期しかないそうです。

先日、コンサル仲間4人で、情報交換の
ランチをした際、その話になり、
ナント、仲間の1人が、その内の2期に、
参加していたとのことでした。

私以外の3人は、
365日超えの卒業生です。

100%のメンバーが、
目標を達成できる期は、
一体、他と何が違うのか?

知りたくないですか?

「100%達成した期は、全て地方開催の
期だった」が、ヒントです。

さて何でしょうか?

答えは、
地方開催だと、のんびりした人が多く、
ダメ出しをする人がいない。
でした。

メンバーになると、
フェイスブックのグループページで、
毎日、書いたブログを、シェアし合って
います。

東京など、都会の人は、
ブログを書くことについて、
知識・経験が多い人が多く、
ダメ出しコメントをする人が多い。

ダメ出しと言っても、
言う方は、悪気がある訳ではなく、
その人のためを思ってしています。

それでも、毎日、ダメ出しされ続けたら、
「やっぱり、イヤな気持ちに、
なっちゃうよー。」とのことでした。

ちなみに、私が所属している期は、
静岡県の浜松ですので、地方開催。

確かに、ダメ出しする人はいなく、
励まし合う雰囲気があります。

仲間からのコメントで、
凹んだ記憶は、ありません。

ブログセミナーの参加者は、
経営者、個人事業主の方が、多いです。

みなさん、自ら進んで、参加しています。

やらされている人は、ほとんどいません。

それでも、ダメ出しは、
脱落する人を作ります。

ダメ出しが、有効なのは、
以下3点の条件が、満たされている時です。

1.お互いの信頼関係がしっかりあること。

2.本人が、それに取り組んでいる理由や
目的が、腑に落ちていること。

3.本人にとって、ダメ出しのハードルが
高すぎないこと。

ですので、やること自体に、
まだ慣れていない時は、要注意です。

社員さんの成長を促す伝え方を
していけると、いいですね。

本日の問いかけ:相手の成長を促すために、
ダメ出しではなく、どんな伝え方が、
出来るでしょうか?

理想に向かって、仲間と一緒に、
ワクワク進む、幸せな組織創り、
応援しています\(^o^)/

疑問質問、ご相談がございましたら、
お気軽に、お問い合わせ下さい(*^_^*)
感想も、お待ちしております♪♪

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