次のステージに向けチャレンジの1歩を踏み出したい経営者さまへ | 大図美由紀

ビジョン実現コーチング | ワクワクはたらく株式会社ビジョン実現コーチング | ワクワクはたらく株式会社
お問い合わせはこちら
ブログ

【感謝・祝】毎日ブログ1000日目\(^o^)/

2020.10.23 by 大図 美由紀

【day1000】

こんにちは!

ワクワク働きたい組織づくりパートナー、
ビジネスコーチの大図美由紀です^ ^

本日も、ブログをお読み頂き、
ありがとうございます。

本日は少し特別な日で、本記事は特別なブログです。

2018年1月30日から始めた毎日ブログが、本日でちょうど1000日になりました\(^o^)/

よく書きましたー!

始めた時は、webも書くのも苦手で、「3日続けられたらスゴイんですけど」というレベル感でした。苦笑

それでも、何か少しでも価値のあるもの、使ってもらえるものを届けたい。

人材育成や組織づくりは大変なことでもあるけれど、その楽しさや喜びを感じる手助けとなるものを。

そして、コミュニケーションや仕組みづくりの魅力を感じてもらうだけではなくて、現実の組織が変わるための役に立つアイディアをお届けできたらと思い、始めました。

最初は1000日目なんて想像できませんでした。

止めた方がいいのかもと考える日もありましたし、よくぞ1000日書けました。

これもひとえに、読んでくださる、応援くださる、みなさまがいらしたからこそ、本日を迎えることができました。

1000日と言うと、3年弱。

3年と言いますと、コーチングと出会って職場が変わり、プロとして独立するまでも、3年でした。

会社が吸収合併されて、不満ばかりの職場で部下のマネジメントが全くできなくて苦しんで。

それが、コーチングと出会い、マネジメントに取り入れたら、部下から「仕事が楽しいと思えたのは初めてです」と言ってもらえるまでになり、周りの人たちから「そのやり方教えてほしい」と言われ、プロとして他社をサポートするまで、3年。

そして、3年前からサポートを始めたクライアントさまたちも、今、全然違う会社のようです。

3年もつ社員がいなくて辞める人ばかりだったのに、今では辞める人はほとんどなく「会社の雰囲気が良くて入社を決めた」と入ってくる新入社員もいるほどです。

また、別のクライアントさんは、後継者がいなくて先々会社を手放すことすら考えていらっしゃいました。

ところが、今では、若手が育ち、「承継できる日が楽しみだ」とおっしゃておられます。

3年で、大きく変わっていくんですね。

ブログをきっかけに、そんなクライアントさまたちと出会えたり、一緒に併走してこれたこと、嬉しいです。

そうは言っても、毎日書くのはしんどさもあります。

さて、今後はどうしたいか?

1001日目も書きます!

死ぬまでコーチでと思っているのですが、ブログ、何十年か経ったら別の形になっているかもしれないですが、その時々で、価値のある発信をしていきたいです。

引き続き、お付き合いいただけましたら、嬉しいです。

メッセージやメール、他いろんな形で、お声をいただけるのも、励みになります。

本気で応援していますので、あなたのお役に立てましたら、幸いです。

これからも、ビジョン「お仕事が楽しい!だから、毎日幸せ!!人生最高!!」という人たちで溢れる社会の実現に向けて、粛々邁進していきます。

1000日、ありがとうございました。

1001日目からも頑張りますので、応援よろしくお願いいたします。

本日の問いかけ1000日後、どうなってたらいいですか?そのために、何をしますか?

社員さんたちも、自分で考え、行動する組織づくり、応援しています!

・年商1億円アップ、お客様数2倍
・1ヶ月に10件あったクレームが314日間0件

こんな結果が手に入る「ワクワク働きたい組織づくり」の秘訣が分かる
「社員に任せて年商1億円アップした3つの方法」小冊子をプレゼントしています!

【無料】「社員に任せて年商1億円アップした3つの方法」小冊子プレゼント

一覧に戻る
一覧に戻る
The following two tabs change content below.
大図 美由紀

大図 美由紀

次のステージに向け、チャレンジの1歩を踏み出したい経営者さまと、「人がやりがいを持って、イキイキと働ける。そして、仲間と協力しながら、素晴らしい価値を世の中に提供していく」、そんな仕組みと組織を創っていくことを、一緒に取り組んでいます。

サービス紹介

パートナー紹介

講座

よくある質問

お問い合わせ

あなたもコミュニティリーダーになりませんか?

↑
Facebookでシェア
Twitterでシェア
はてなブックマークに追加