新年明けましておめでとうございます！2026

【五感思考day2891】

こんにちは！

人が自立的に動きグングン成果がでる仕組みをつくる
組織づくりコンサルタントの大図美由紀です^ ^

本日も、ブログをお読みいただき、
ありがとうございます。

そして──
新年、明けましておめでとうございます＼(^o^)／

新年最初のブログをご一緒していただけますこと、
心から感謝いたします。

年末年始、いかがお過ごしでしょうか？

私は昨日、
水戸のお寺で除夜の鐘をつき、煩悩を流し、
その後、大晦日詣（みそかもうで）で明治神宮へ行ってきました。

昨年の罪穢れや災厄が祓われ、
なんだか心も身体もスッキリした気がします。笑

この１年、
無事に、健やかに過ごせたことへの感謝を
しっかりとお伝えしてきました。

以前の私は、
神社に行くと「お願いごと」ばかりしていました。

けれど、ここ数年は、
「感謝を伝える」時間が増えました。

不思議なことに、
心の中に感謝が増えるほど、
気持ちはどんどん豊かになっていくんですよね。

そしてその方が、
モノゴトも、自然と上手く回り始める。

私は、日々たくさんの経営者のお話を伺っていますが、
強く感じることがあります。

それは──
会社の状態は、経営者の心の状態そのものだということ。

社員さんの状態も、
まさに経営者の「写し鏡」。

経営者が、
ビジョンや価値観にワクワクし、
周囲の方に対して謙虚でいる会社は、
驚くほど、物事がスムーズに進んでいます。

一方で、
環境や他人のせいにし、
恨み言や不満が増えているとき、
会社の空気は、確実にすさんでいきます。

同じ環境でも、
乗り越えていく人は、確実に存在します。

乗り越えられるか、
乗り越えられないか。

その違いを生むのは、
能力やスキルではありません。

経営者自身の「心の状態」の違いです。

そして、その差は、
実は、ほんのわずか。

自分の中にある
リソース（心の支え、希望、情熱の源泉）に
「気づけているかどうか」──
それだけの差だったりします。

だからこそ、
今年は、ぜひ意識してみてください。

気持ちよく、軽やかに、
前に進めるように、
まずは「自分の状態」を整えること。

今年が、あなたにとって、
希望と感謝に満ちあふれた、
ますます素晴らしい１年になりますように。

今年も引き続き、
どうぞよろしくお願いいたします！！

もう一段、飛躍したい。
社員さんの可能性を、もっと引き出したい。
そんな経営者を、今年も全力で応援していきます！！