3日坊主にもなれない経営者が○○を９年続けた結果、得られたものとは？

【五感思考day2310】

こんにちは！

ワクワク働きたい組織づくりパートナー、
ビジネスコーチの大図美由紀です^ ^

本日も、ブログをお読みいただき、
ありがとうございます。

昨日は、所属している経営者団体、中小企業家同友会・東彩支部のお役目で打ち合わせでした。

私、この度、７月定例会の座長を仰せつかりました。

座長は、定例会のプロジェクトマネージャーな役です。

定例会では、経営者に自社の経営体験を語っていただき、グループディスカッションをします。

昨日は、この経営体験を語っていただく経営者をご訪問です。

かなえハウス（株）の日高香苗社長です。

一番右が日高社長。隣が大図。

ここまでの経営体験を、訪問したみんなで聞きまくりました。

ある事情からマイナスを抱えての事業承継をしたのが９年前。

立ち上げメンバー４人で、ご縁を繋ぎ、サービスの質を上げ、お仕事が増えてきた。

そして、昨年、新卒社員さんの入社。

さらに、地域への貢献の数々。

１歩１歩を積み重ねて、前に進まれてきた話を、たくさん伺いました。

日高さんは言います。

「自分は、生来、飽きっぽくて、行き当たりばったり。

そんな私が、経営理念をつくり、毎年、経営計画を立て続けてきた。

振り返ってみると、立てた計画がそのとおりになってるんだよね。」

経営の軸となる経営理念。

経営理念からの経営計画。

PDCAサイクルを回し続けること。

それらの大切さを、さまざまな事例からお話くださいました。

とても勇気をもらうお話でした。

経営をしていると、日々の１歩を踏み出している途中では、大した１歩じゃないなと、悲しくなることもあるかもしれません。

３歩進んで２歩下がったと感じて、じりじりすることもあるでしょう。

日々の１歩は小さくても、積み重ねれば、遠くまで行けます。

一緒に頑張りましょう！

日高社長のお話を詳しく聞きたい方は、７月の定例会に、ぜひいらしてください。

定例会の日程および場所は、７月１６日（火）１８：３０～＠八潮です。

まずは、スケジュール帳にご記入を！

詳細が決まりましたら、またご案内させていただきます。

ゲスト参加もウェルカムです。

もう一段飛躍したい、社員さんをもっと生かしたい、そんな経営者を応援しています！