社員が自然とやる気になり成果が上がる
仕組みをつくりたい経営者様へ | 大図美由紀
自分では分かっているつもりのことでも、改めて言ってもらえると理解が深まり、モチベーションが上がるので、コーチングは是非取り入れるべき。
2年ほど前から営業活動やその他会社が良くなるためのことを色々やってきたが、自分のやり方に限界を感じたのとやり方そのものが正しいのかも分からないので、アドバイスが欲しいと思ったから。
同友会(経営者の集まり)仲間であるからというのはモチロンのこと、『ワクワクはたらく』の社名どおり、いつも笑顔でいて前向きな雰囲気なので、自分や自社もその様に前向きになれたらいいな思ったから。
とても話しやすい空気を作ってくれた。気づきを与えてくれて、モチベーションも上がった。
始めたばかりだが、とりあえず今やるべき事が明確になった。
自分では分かっているつもりのことでも、改めて言ってもらえると理解が深まり、モチベーションが上がるので、コーチングは是非取り入れるべき。